RSE Proponen impulsar planes de igualdad en las empresas obligadas por ley a tenerlos

RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL

Proponen impulsar planes de igualdad en las empresas obligadas por ley a tenerlos

CCOO se ha propuesto impulsar el desarrollo de la Ley de Igualdad en las empresas, porque va con retraso y establecer así planes de igualdad en los centros de trabajo que estén obligados a tenerlos, según afirmó Ignacio Fernández Toxo, tras un encuentro mantenido con la ministra de Igualdad, Bibiana Aído. Para el secretario general de CCOO, el desarrollo de la ley de Igualdad "va con retraso" debido, en parte, a que nació con el rechazo de los empresarios, por lo que hay que impulsar la norma.

En este sentido, Toxo señaló que CCOO ha hecho una apuesta fuerte por el desarrollo de los instrumentos que la Ley de Igualdad prevé para su traslado a la negociación colectiva", a la que quiere dar un impulso importante este año con el establecimiento de planes de igualdad en la mayoría de las empresas que están obligadas a tenerlos.


Enero de 2009

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Rodrigo González Fernández
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